Die Deutsche Gesellschaft für Mediation e.V., gegründet 1998, gehört zu den Verbänden, die Mediation in Deutschland nicht nur fördern, sondern bewusst weiterentwickeln. Die DGM steht für Tiefe, Qualität und die Überzeugung, dass Konfliktlösung eine Form der professionellen Meisterschaft ist – nicht bloß ein Werkzeug.
Wie die DGM entstand
Die DGM wurde aus dem Bedürfnis heraus gegründet, Mediation in Deutschland wissenschaftlich, praktisch und ethisch auf ein stabiles Fundament zu stellen. Anfangs schlossen sich Fachleute aus Recht, Psychologie, Organisationsentwicklung und Beratung zusammen, die Mediation nicht als „weiches Gegenmodell“ zur Justiz, sondern als eigenständige Disziplin verstanden:
Eine Disziplin, die Charakter formt.
Eine Disziplin, die Kommunikation neu denken lehrt.
Eine Disziplin, die Verantwortung in die Mitte stellt.
Die Gründer wollten einen Ort schaffen, an dem Mediation respektvoll, professionell und methodisch präzise praktiziert wird – jenseits von Oberflächendialog und Schnelllösungen.
Wofür die DGM steht
Der Verband trägt eine klare Handschrift:
- Qualitätsentwicklung statt Beliebigkeit
- Ethik und Verantwortung als Leitplanken
- Weiterbildung und Forschung als Fundament
- Interdisziplinarität als Stärke
Die DGM wirbt dafür, dass Mediation nicht nur eine Gesprächsform ist, sondern eine Haltung zur Welt:
Konflikte sind keine Störung.
Konflikte sprechen.
Konflikte zeigen, wo Entwicklung ruft.
Und genau diese Botschaft tragen die Mitglieder des Verbands nach außen.
Aktivitäten und Angebote
Die DGM engagiert sich auf mehreren Ebenen – wissenschaftlich, organisatorisch, praktisch:
- Fachtagungen und Jahreskongresse, die Austausch und Reflexion ermöglichen
- Weiterbildungsprogramme für Mediator:innen und Führungskräfte
- Arbeitsgruppen, die Standards, Tools und Methoden weiterentwickeln
- Publikationen, die Theorie und Praxis verbinden
- Netzwerkveranstaltungen, um Kolleg:innen zusammenzubringen
- Stellungnahmen und gesellschaftliche Impulse zu mediationsrelevanten Themen
- Kooperationen mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Institutionen
Dieser Verband arbeitet nicht „an der Oberfläche“, sondern baut Mediation als Profession von innen heraus – stabil, reflektiert, menschenorientiert.
Mitgliedervorteile
Mitglieder der DGM erhalten Zugang zu:
- Fortbildungen und Fachveranstaltungen
- Einem lebendigen interdisziplinären Netzwerk
- Wissenschaftlichen und praxisorientierten Publikationen
- Austausch mit erfahrenen Mediator:innen
- Möglichkeiten der aktiven Mitgestaltung
- Sichtbarkeit innerhalb des Verbandes
Ein Verband, der nicht nur organisiert, sondern inspiriert.
Mitgliedsbeitrag
Der genaue Beitrag wird individuell kommuniziert. Die DGM legt Wert auf Transparenz – aber noch mehr auf Qualität. Wer beitritt, entscheidet sich bewusst für ein professionelles Umfeld.
Was die DGM besonders macht
Die DGM ist ein Verband für Menschen, die Mediation mit Tiefe leben wollen. Die verstehen, dass es nicht reicht, Fragen zu stellen – sondern dass es darum geht, Prozesse zu führen, Räume zu halten, Haltung zu verkörpern.
Die DGM bleibt sich treu:
Klar in der Sache.
Wertschätzend im Ton.
Fokussiert auf Entwicklung.
Sie ist ein Verband für Menschen, die wissen:
wir können Konflikte so führen, dass Menschen größer aus ihnen hervorgehen.